לחשוב אחרת בארגון: ספר טכניקות חשיבה יצירתית למנהלי משאבי אנוש

בעידן של שינויים תכופים במקומות העבודה, מנהלי משאבי האנוש נדרשים להביא עימם סט יכולות רחב ומגוון – כזה שחורג מעבר לנתונים ודוחות. הם צריכים להפגין יצירתיות, רגישות, ויכולת לחשוב בצורה חדשנית ובלתי שגרתית. בין האתגרים המרכזיים שניצבים בפניהם: גיוס טאלנטים בסביבה תחרותית, שמירה על רמת מעורבות גבוהה בקרב עובדים, הובלת תהליכי שינוי תרבותיים והתמודדות עם קונפליקטים בתוך הארגון.

https://www.edocr.com/v/rqyg11xr/yarinkimor/sfr-tkhnykvt-hyvh-ytsyrtyt-lmnhly-mvy-nv